Hỏi / Đáp

Nên đi du học hay xuất khẩu lao động ngành điều dưỡng Nhật Bản năm 2018?

Thời gian gần đây, vieclamdieuduong.com nhận được rất nhiều câu hỏi của các bạn về vấn đề nên đi du học hay xuất khẩu điều dưỡng Nhật Bản năm 2018. Trong bài viết này, chúng tôi sẽ giải đáp hết những thắc mắc này cho các bạn, hy vọng sẽ giúp các điều dưỡng viên tương lai đưa ra được sự lựa chọn đúng đắn.
 
"Em là Sơn, em sắp tốt nghiệp điều dưỡng hệ trung cấp nhưng đang phân vân không biết nên đi du học hay xuất khẩu lao động điều dưỡng Nhật Bản. Anh/chị có thể tư vấn cho em được không ạ?" - bạn Bùi Văn Sơn, 21 tuổi, quê Ý Yên, Nam Định, số điện thoại 0169482xxxx.

"Anh/chị cho em hỏi đi du học hay đi xuất khẩu lao động ngành điều dưỡng thì tốt hơn khi về nước ạ?" - bạn Hoàng Thị Lý, 23 tuổi, Quảng Tâm, Thanh Hóa, số điện thoại 0166758xxxx.

"Xuất khẩu lao động hay du học điều dưỡng thì có tương lai hơn hả ad? Giúp mình với." - bạn Nguyễn Minh Nghiêm, Phủ Lý, Hà Nam, số điện thoại 0983766xxx.

...
 
Du học điều dưỡng và xuất khẩu lao động điều dưỡng là hai chương trình hoàn toàn khác nhau, mỗi chương trình đều có những ưu điểm riêng, để biết được mình nên tham gia chương trình nào thì trước hết bạn phải biết được mục đích của bạn sang Nhật là để làm gì.

1. Để học tập

Nếu mục đích của bạn khi sang Nhật là để học tập, thì du học là sự lựa chọn tốt nhất để bạn học hỏi thêm nhiều kiến thức chuyên ngành.

Tuy nhiên, nếu lựa chọn du học điều dưỡng, bạn phải mất thời gian 2 năm để học tiếng rồi mới có thể nhập học đúng chuyên ngành. 2 năm là khoảng thời gian không dài, nhưng cũng không ngắn, trong 2 năm nay rất có thể bạn sẽ chán nản, nhụt chí và muốn quay về nước.

Trong khi, nếu đi xuất khẩu lao động điều dưỡng, bạn có thể không được học những kiến thức chuyên ngành nâng cao, nhưng sẽ học được kiến thức khi làm việc trong thực tiễn. Đôi khi, kiến thức thực tế lại đáng quý hơn so với kiến thức trên sách vở.

nen-di-du-hoc-hay-xuat-khau-lao-dong-dieu-duong

2. Để kiếm tiền

Nếu bạn đi du học, bạn chỉ có thể làm thêm tối đa 28 tiếng / tuần, tính ra bạn chỉ được xấp xỉ 20 triệu / tháng làm thêm.

Đi xuất khẩu lao động, mức lương cơ bản của điều dưỡng viên sẽ được trung bình 140.000 Yên / tháng chưa kể làm thêm. Tính ra, một tháng bạn kiếm được ít nhất 30 - 35 triệu đồng.

Bên cạnh đó, theo khảo sát của chúng tôi, chi phí đi du học sẽ đắt hơn chi phí xuất khẩu lao động khoảng 30 - 50 triệu. Nếu điều kiện kinh tế không khá giả mà bạn muốn đi du học, bạn sẽ phải gánh một áp lực rất lớn vì không được làm thêm nhiều sẽ khiến thời gian trả nợ kéo dài, dai dẳng.

nen-di-lao-dong-xuat-khau-hay-du-hoc-nganh-dieu-duong

Xem thêm: Bất ngờ với mức lương khủng của điều dưỡng biết tiếng Nhật đi xuất khẩu lao động.

3. Để tích lũy kinh nghiệm phục vụ cho công việc sau khi về nước

Rất nhiều người sang Nhật học tập và làm việc để tích lũy kinh nghiệm phục vụ cho công việc sau khi về nước. Nếu vậy, chúng tôi khuyên bạn nên lựa chọn đi xuất khẩu lao động vì làm việc thực tế chính là cách tích lũy kinh nghiệm tốt nhất.

Sau khi về nước, với kinh nghiệm từ 3 đến 5 năm làm việc tại môi trường Nhật Bản, bản CV của bạn sẽ được đánh giá rất cao trong mắt các nhà tuyển dụng.

Để biết chi tiết về chương trình tuyển dụng điều dưỡng đi Nhật 2018, bạn xem ở bài viết này.


Đăng ký tư vấn
Họ và tên* Vui lòng nhập Họ tên
Điện thoại* Vui lòng nhập Điện thoại
Email * Vui lòng nhập Email
Năm sinh
Tỉnh thành
Nội dung liên hệ *
Vui lòng nhập Nội dung